4-dniowy tydzień pracy w biurze architektonicznym? - Tomasz Bogusz i Zofia Zuchowicz
Uwaga! W tym odcinku rozmawiam z przedstawicielami grupy zadowolonych architektów! Moimi rozmówcami są Tomasz Bogusz oraz Zofia Zuchowicz z gdańskiej pracowni HAG.
Tomasz Bogusz jest architektem i założycielem pracowni architektonicznej HAG - Human Architecture Group. W biurze bardzo ważnym aspektem jest współtworzenie i współdecydowanie, istotnym elementem jest brak hierarchii wewnętrznej i dobrostan wszystkich współtworzących tę pracownię. W HAGu zatem pracuje się 4 dni w tygodniu w celu zachowania balansu pomiędzy pracą a życiem prywatnym.
Drugim rozmówcą a właściwie rozmówczynią jest architektka Zofia Zuchowicz, która kształciła się na Politechnice Gdańskiej, a doświadczenie zawodowe zdobywała m.in. w pracowni JEMS. Od 2021 roku pracuje w HAGu.
Ten odcinek jest o bardzo niezwykłym (bo normalnym i zdrowym) podejściu do pracy. Jest o idei skracania czasu pracy i aplikowaniu tej koncepcji w branży architektonicznej. Jest o poszukiwaniu, o doszkalaniu się, o współtworzeniu i współdecydowaniu.
- Czy 4-dniowy tydzień pracy jest możliwy w biurze architektonicznym?
- Czy pracując mniej jesteśmy bardziej efektywni?
- Jak wyważyć sukces finansowy biura z dobrostanem pracowników?
- Jak zachować równowagę między życiem zawodowym i prywatnym?
- Jakie cechy biura i pracowników sprawiają, że się da?
- Skąd bierze się gloryfikacja przepracowania, romantyzowanie nadgodzin w branży architektonicznej?
Linki uzupełniające odcinek:
Magazyn Pismo o krótszym czasie pracy
Dobrowolne wsparcie dla podcastu Architektura Powinna
Serdecznie zapraszam do słuchania!
Klaudia Lachcik
